Рекрутмент и отбор. Подход, основанный на компетенциях
Нет на складе
Автор: Робертс Гарет
Издатели: Гиппо, год выпуска 2005
ISBN: 5-98293-071-7
Год: 2005
Описание:
В этом четком и полном обзоре всего процесса отбора и найма показано, как он сочетается с более широкой практикой HR, как и где можно наилучшим образом использовать компетенции. Чтение этой книги даст возможность менеджерам: определить должностные и личностные спецификации; привлечь нужных кандидатов; произвести отбор согласно надлежащим критериям; повысить эффективность интервью.
